TRASSET

peluang pekerjaan

PELUANG PEKERJAAN

Untuk lebih banyak butiran di proses pengambilan kami dan melihat pekerjaan kami menggaji untuk, menyenangkan memohon dalam talian atau hantar resume anda kepada trassethr@trasset.com

Peluang-peluang semasa

1.Jawatan: Consultant, Eximbills

Job Code - TRA TC001 Jumlah pembukaan: 1, Jenis Kerja: Sepenuh masa / Tetap Kelulusan:

  • B.E/B.Tech/B.S/MCA or setara.
  • Deskripsi Kerja:

  • Sekitar 4 tahun pengalaman bergabung analisis, reka bentuk, pembangunan dan Implementation komponen teragih berpangkalan aplikasi menggunakan Java J2EE.
  • Seharusnya mempunyai satu pengalaman baik di Eximbills - Sistem-sistem tembikar.
  • Interaksi pelanggan yang cemerlang dan kemahiran-kemahiran membina perhubungan.
  • Perhubungan terbaik dan kemahiran antara perorangan.
  • Bersedia bagi perjalanan (Yang termasuk lokasi-lokasi International).
  • 5 hingga 7 tahun berpengalaman dalam BFSI Vertical
  • Berpengalaman dalam jualan membungkus penyelesaian seperti Flexcube, Finnacle, Bancs dan lain-lain.
  • Perundingan yang berkesan dan terbukti rekod jualan
  • Adakah jadi kontat asas kepada TRASSET Pelanggan.
  • Uruskan dinamik-dinamik pasukan dan membimbing pasukan.
  • Bantu pasukan-pasukan Pra Sales dengan teknikal dan cadangan perniagaan.
  • 2. Jawatan: Technikal Consultant

    Job Code - TRA TC002 Jumlah pembukaan: 1, Job type: Sepenuh Masa / Tetap Kelulusan:

  • B.E/B.Tech/B.S/MCA or Setara.
  • Deskripsi Kerja:

  • Sekitar 4 tahun pengalaman bergabung analisis, reka bentuk, pembangunan dan Implementation komponen teragih berpangkalan aplikasi menggunakan PL / SQL, ORACLE, SOA, Java J2EE.
  • Interaksi pelanggan yang cemerlang dan kemahiran-kemahiran membina perhubungan.
  • Perhubungan terbaik dan kemahiran antara perorangan.
  • Bersedia bagi perjalanan (Yang termasuk lokasi-lokasi International).
  • Uruskan dinamik-dinamik pasukan dan membimbing pasukan.
  • 2 hingga 4 tahun berpengalaman dalam BFSI Vertical.
  • Berpengalaman dalam penyelesaian perbankan seperti FLEXCUBE akan menjadi satu kelebihan tambahan
  • Peluang pekerjaan

    Untuk lebih banyak butiran di proses pengambilan kami dan melihat pekerjaan kami menggaji untuk, sila hantar resume anda kepada trassethr@trasset.com

    Jawatan terbuka

    PL/SQL senior developer

    Kami cari PL / SQL pemaju kanan - rakan-rakan sekerja kedudukan ketua kumpulan kepada anak syarikat Hungary kam.

    Tanggungjawab:

  • Memprogram tugas pembangunan yang dianugerahkan
  • Kerjasama dengan pakar, pengurus projek dan kadang-kadang dengan pelanggan
  • Bantuan di setiap proses fasa pembangunan itu: pengetaman pangkalan data, spesifikasi kerja pembangunan, pengekodan, ujian pemaju, menyediakan dokumentasi teknikal
  • Analisis teknikal, takrif dan peruntukan atau pembetulan pengumuman pengguna, sokongan komponen-komponen sistem yang ada
  • Tepat dan pematuhan masing-masing dengan peraturan kawalan versi, taraf taraf pembangunan dan peraturan-peraturan lain
  • Anjurkan kerja pasukan pembangunan, pengurusan pasukan, penjejakan tugas
  • Penyertaan aktif di kerja berpasukan Development
  • Keperluan profesional:

  • Diploma pelajaran tinggi pengkhususan profesional sesuai
  • 3 tahun minimum PL / pengalaman SQL
  • Kepakaran di pangkalan data Oracle
  • Oracle Forms / amalan Reports
  • Keupayaan

  • Kemahiran menyelesaikan masalah
  • Kerja berpasukan, abilitiy memperuntukkan dan tugas-tugas setara
  • Terancang, didokumenkan dengan baik cara bekerja
  • Kreativiti, semangat berpasukan
  • Pengetahuan Inggeris tersebut dan bertulis perlu untuk kerja harian
  • manfaat:

  • Pengalaman kerja dengan perisian kewangan
  • Kerja antarabangsa / pengalaman projek
  • Kajian ekonomi
  • JAVA mereka - memprogram amalan
  • Tawaran:

  • Gaji kompetitif dan pakej faedah-faedah
  • Kerja di satu pasukan antarabangsa, muda dan dinamik
  • Penyertaan di pembangunan penyelesaian inovatif dan kompleks
  • Profesional, perkembangan bahasa
  • Lokasi: Budapest

    Permohonan dengan jangkaan gaji mempersilakan ke alamat hr@trasset.com


    back